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六个核桃姚奎章:从濒临破产到年营收近百亿,在质疑中成功

他出生于著名的高考大省,大学毕业后进入老白干酒厂,一路从技术员做到了集团的处长。 本来顺风顺水的他却意外接下了即将濒临破产的养元公司,带领着58名员工买下了国有股份,将当初负债累累的养元成功地在2018年上市。 姚奎章1965年1月出生于河北衡水,高中就读于现在鼎鼎有名的衡水中学,当时能够读书的人本来就少,而且读的还是名校,足以看出青年时期的姚奎章是很优秀的,家庭条件也不错。 进入老白干酒厂1982年他高中毕业,不负所望考上了大学,因大学学的是分析专业,后来毕业时直接就被分配到了河北衡水老白干酒厂当技术员。 当时的老企业、老工厂缺的就是新时代年轻人,他的加入给这个酒厂注入了新的活力。 技术员的待遇是很好的,可是年轻人总是有理想有抱负的,他不甘心只当一个普普通通的技术员,这个酒厂成为了他职业生涯大展拳脚的第一个地方。 短短两年时间就从技术员变成了生产科长,后来又打败了一众老员工成为了分厂副厂长,就连当初跟他同时期进厂的技术员有的到现在也只是个技术员。 毕竟国企技术员安逸的生活容易让人变得安于现状,这时候你是不是以为姚奎章做到副厂长就完了? 大错特错,他往上爬的脚步一直没有停住,花了10年的时间成为了河北衡水老白干集团生产处的处长,他的地位呈现了质的飞跃,从酒厂里正式挤入集团的核心部门。 本来一路顺风顺水已经小有成就的姚奎章却在2004年冒着风险接下了濒临破产的湖北养元保健饮品有限公司,这究竟是怎么回事呢? 原来是改革开放的风吹向了保健饮品,1997年,河北衡水电力实业公司和衡水电业局劳动服务公司共同出资成立了河北养元保健饮品有限公司,主要研发植物蛋白饮料,这在当时可是从来没有的。 本来这两家公司是想着抢占先机占领市场的,再加上人们经济水平的提高越来越注重生活品质,之前幻想的赚的盆满钵满现在却一路滑铁卢。 1999年的时候就已经亏损了九百多万,这在当时可不是个小数目,公司员工的工资也有好几个月没发了。 本来当初是看好保健饮料的前景进入这个公司的,没想到钱没挣到不说,仓库里积压的库存一大堆。 可是养元的老板并不愿意让这个公司以破产告终,既然他做不好,那就让别人来做,后来及时向河北政府求助,河北政府选择了当时实力雄厚的老白干集团承包养元,养元才有了起死回生的一线希望。 毕竟养元现在的局面很危急,现在急需要一个主心骨,于是老白干集团积极鼓动员工报名养元公司的负责人,还发布了各种优惠政策和奖励机制。 可是现在但凡有资格能够去管理养元的人都是老白干集团的核心人物,谁又愿意现在自毁前途去一个随时会破产的企业呢? 从头开始,管理养元这时候姚奎章报名了,他也是唯一一个报名的,其实在之前老白干集团的董事长张永增就找他进行了谈话。 张永增很看好这个一路从技术员走上来的年轻人,认为他是个有野心的人,姚奎章思考过后选择了报名。 这时候的他只有34岁,从以前的技术员到集团生产处处长是他的一个人生阶段,现在又要重新开始了。 他专门研究了养元失败的原因,他发现之前养元的老板是搞电力的,从电力到饮料的跨度实在有些大,而且他们根本不懂得如何去管理和销售,电人们不能不用,但是饮料是可喝可不喝的,况且当时市面上的饮料也不少。 经过深入研究的姚奎章带着老白干派给他的团队进入了养元,可是要想转亏为盈并不是想象的那么容易,花了好几年时间依然处于亏损状态,只不过没有以前亏损的那么厉害了。 他有时候还需要自掏腰包给员工发工资,毕竟老白干集团不是慈善家,不会一直容忍一个亏损的公司,于是选择了挂牌转让养元。 姚奎章不愿意看到自己的心血付之东流,去请求董事长再给他几年时间,一定会做出成绩的,可是董事长却说,这不是他一个人能够决定的,这是董事会集体决定的,他是董事长就要对所有员工负责,不可能为了一个养元就耽误整个集团。 在职场上摸爬滚打多年的姚奎章不可能不明白这个道理,可是他还是想为养元努力一次,既然这条路不行,那就只能另辟蹊径。 买下养元2005年,他带领着58名员工共同集资309.49万买下了养元的国有股份,养元正式从国营企业变成了民营企业,他也正式成为了养元的掌门人。 但是当初这一决定却是遭到了不少人的诟病,毕竟民营企业没有国家扶持,直到现在大家也一直提倡的是进国企不进私企。 而且共同购买股份的58名员工也并不是什么商业精英,都是厨师、保安、会计等基层员工,所以很多人并不看好养元,但是谁能想到就是在这样一群普通人的努力下转亏为盈呢? 这58名员工成了合伙人,把公司的事情真正当成了自己的事情,迅速入职各个部门,每天陪着姚奎章共同商议以后养元的发展。 一次会议上,姚奎章通过一个员工嘴里的碎碎念想到了“六个核桃”这个新名字。在中国六代表顺利,核桃一直也是人们给孩子补脑的坚果,两者合而为一,更加符合中国百姓的消费心理。 除了改名字,还改了包装,产品本身没了问题,接下来就是销售的问题了,因为养元并不出名,不少代理商并不愿意销售,为此养元只能选择承诺如果卖不出去可以全额退款,这才有了一些代理商愿意购买。 逆风翻盘谁能想到,名叫六个核桃的饮品一上市就有不少人因为名字稀奇争相购买,后来为了加大宣传专门请了鲁豫为代言人,“经常用脑,多喝六个核桃”的广告语在各种媒体上重复播放。 为了证实其补脑的效果专门冠名了不少智娱节目,让不少消费者愿意为之买单,一时间,养元的身价大涨。 后来姚奎章选择继续增资扩股,让员工和经销商成为养元的股东,通过股权绑住这些经销商和有潜力的员工。 俗话说众人拾柴火焰高,养元在合伙人制度的发展下销量一路高涨,2018年养元正式上市,用成绩向当初那些质疑的声音做出了有力的回击。 姚奎章放着老牌国企的生产处处长不做,却选择了前途渺茫的破产公司,甚至还愿意出资购买它,多亏了当初他的不放弃才有了养元的今天。 除了产品的好和宣传得当以外,更得益于他选择了合伙人制度,让员工和经销商入股,大大增加了员工和经销商工作的积极性。 让姚奎章不是一个人在战斗,大家的共同努力才有了成功上市的养元,直到现在养元集团依然坚持这种经营制度,期待以后的养元将会给我们带来更多优质的产品。

拉维·莫迪:时尚界的创业巨匠

拉维·莫迪是印度时尚界的杰出代表,他以其对时尚的热爱、创新精神和卓越领导力而闻名。他的生平和职业生涯是一个充满激情、决心和创业精神的故事。本文将深入探讨他的生平、时尚帝国的崛起以及他在印度时尚界的杰出影响力。 拉维·莫迪出生于印度的一个家庭,他从小就对时尚产业充满热情。他毕业于一所著名的时尚设计学院,并于1990年创立了Arvind Fashions Limited(Arvind时尚有限公司)。这个创业之路始于他的梦想,他希望将印度时尚带入国际舞台。 Arvind时尚有限公司的成功得益于拉维·莫迪的创新思维和对品质的追求。他创建了一系列成功的时尚品牌,涵盖了男装、女装、童装和配饰等领域。这些品牌在国内外市场都取得了巨大成功,使Arvind时尚有限公司成为印度时尚界的佼佼者之一。 除了在时尚界的卓越成就,拉维·莫迪也是一位积极的社会活动家。他关注教育、医疗保健和社会福祉等领域,并通过自己的慈善基金会积极支持各种项目。他的慈善工作有助于改善印度社会中弱势群体的生活质量,为社会福祉做出了积极贡献。 拉维·莫迪的领导力哲学强调了家族价值观、社会责任和创新。他坚信时尚不仅是外表,还是表达个性和文化的方式,也可以成为改变社会的力量。他的坚韧、决心和对时尚的热爱鼓舞着全球的设计师、企业家和领袖,追求卓越,推动时尚界和社会的进步。 拉维·莫迪是印度时尚界的杰出代表,他的卓越成就、领导力和社会责任感使他成为该领域的杰出人物。通过Arvind时尚有限公司的成功、创新时尚品牌和慈善工作,他为印度时尚界的发展和社会福祉做出了杰出贡献,同时也激励着全球的设计师、企业家和领袖,积极推动时尚界和社会的进步。

建筑帝国的缔造者:Shapoor Mistry的商业传奇

Shapoor Mistry,作为印度最杰出的建筑业巨头之一,以其卓越的商业智慧和领导力而广受赞誉。他是斯特林建筑公司(Sterling and Wilson)的主席,该公司是印度和全球范围内的建筑和工程领域的领军企业。Shapoor Mistry的商业传奇是一段充满毅力、创新和社会责任的故事,鼓舞着年轻的企业家和领袖,追求卓越并为社会作出积极贡献。 Shapoor Mistry出生于印度,他的职业生涯早在年轻时就开始了。他继承了家族建筑业务,但也积极推动了公司的增长和多元化。斯特林建筑公司是印度领先的建筑和工程企业,涵盖了多个领域,包括电力、可再生能源、电信、电气工程和设施管理等。在Shapoor Mistry的领导下,公司取得了稳健的增长,扩展了业务,成为了印度建筑领域的重要参与者。 作为一名建筑领袖,Shapoor Mistry的贡献不仅体现在公司的经营和建筑项目上,还表现在可持续建筑和社会责任方面。他一直强调创新和可持续性,推动公司在国际舞台上崭露头角,并致力于减少建筑业对环境的影响。他的愿景是将斯特林建筑公司打造成一个全球领先的建筑和工程企业,同时为社会和环境创造积极的变革。 Shapoor Mistry的商业智慧和领导力在印度和国际建筑界广受认可。他被誉为印度建筑业的奠基人之一,不仅在公司经营方面取得了成功,还在领导力、创新和社会责任方面表现出色。他的公司在多个领域都取得了卓越的成绩,为客户提供了高质量的建筑解决方案,同时也为员工和社会创造了机会。 除了商业上的成功,Shapoor...

杰基·夏洛夫:印度电影的男神传奇

杰基·夏洛夫(Jackie Shroff),是印度电影界备受喜爱的男演员之一,以其坚毅的外表、迷人的个性和多才多艺而闻名于世。他的演员生涯跨足了几十年,涵盖了各种类型的角色,从动作英雄到戏剧性角色,以及社会题材电影。在本文中,我们将深入探讨杰基·夏洛夫的生平事迹、演员成就以及他在印度电影界的重要地位。 杰基·夏洛夫于1957年出生在印度的孟买,他的早年生活充满了挑战和坚韧。他在一个普通家庭长大,早年的经历锻炼了他坚韧的性格和决心。他的演员生涯始于1980年代初期,当时他首次亮相在印度电影界。虽然他的首部电影《席琳》(Swami Dada)并未取得商业成功,但他的演技引起了导演和制片人的注意,他很快获得了更多的演出机会。 杰基·夏洛夫的演技以其自然、真实和情感丰富而著称。他以强烈的个性和深情的表演而闻名,他的角色充满了魅力和感染力。他的演出常常深受观众喜爱,他的角色塑造栩栩如生,让人难以忘怀。他的演技使他成为了印度电影界备受尊敬的男演员之一。 杰基·夏洛夫的演员作品涵盖了各种类型的电影,包括动作片、浪漫喜剧、戏剧片和社会题材的电影。他在多部电影中与印度电影界的著名女演员如玛德琳·斯图尔特(Madhuri Dixit)、桑迪娅·马里霍特拉(Sridevi)和孟买时代的其他女演员合作,共同创造了众多经典电影。他的电影作品包括了《英雄》(Hero)、《玛德拉斯婚礼》(Parinda)和《拉玛·努米》(Ram Lakhan)等备受欢迎的影片。 除了在印度电影界取得了巨大成功,杰基·夏洛夫还积极参与了国际电影项目。他在国际电影节和电影制作方面有着丰富的经验,为印度电影在国际上树立了良好的形象。他的演技和知名度越过了国界,深受世界各地的影迷喜爱。 然而,尽管他的演员生涯充满了荣誉和成就,杰基·夏洛夫一直保持了谦逊和坚韧。他积极参与了多个慈善组织和社会活动,致力于改善贫困和弱势群体的生活。他关注教育、儿童权益和社会问题等重要议题,通过他的演员生涯和社会活动为这些问题发声,积极推动社会的积极变革。 杰基·夏洛夫是印度电影界的传奇男演员,他的演技、坚韧和多样性使他成为了备受尊敬和令人瞩目的演员。他的演员生涯充满了成功和多样性,他的作品继续为印度电影界和国际电影界带来深远的影响。杰基·夏洛夫的一生都是一个充满激情、艺术和社会意义的故事,激励着年轻一代的演员和社会活动家追求自己的梦想。无论是在电影界还是社会活动方面,他都将永远被铭记为一位杰出的男演员和社会活动家,他的演技将继续启发和感染着世界各地的观众。