OpenAI 将开设新加坡办事处，进军亚太地区

有这样一位传奇人物，从民企到央企、从央企到地方国企、从地方国企再到央企，再从央企转战上合组织，每到一站，这位自诩为“农村娃”的大佬总是能力挽狂澜，屡次完成了在外界看来“不可能完成的任务”，一路上创造了一个又一个奇迹，他就是顾益财。 社会职务上海合作组织国家多功能经贸平台矿业新能源工作委员会理事长中国职业经理人高级研修院专家重庆职业经理人协会执行会长商业故事杂志社执行总裁所获荣誉2024年5月，被赞比亚共和国驻华大使馆授予友谊勋章。2024年6月，参加科特迪瓦共和国驻华大使馆举办的经贸文化交流活动，并被授予“中科友好交流使者”。2024年6月，马达加斯加共和国驻华大使馆特邀为：高级经济顾问2024年6月，被乌兹别克斯坦驻华大使馆授予“经贸使者”。2024年7月，因在“一带一路文化艺术公益行”活动中的贡献，被尼日利亚联邦共和国驻华大使馆授予“特别商务使者”。2024年7月，在推动中国-泰国文化交流及商业领域的合作中做出的贡献，特此授予“中泰友好交流使者” 历数顾益财半辈子做过的工作，那可是五花八门、丰富多彩。年轻时离开家乡进入少林寺习武，后回归家庭在当地一家大型民企工作，在机缘巧合之下又入职了世界五百强央企集团，由于经营业绩突出，后又相继被猎至国内大型制造企业集团、地方油气集团公司、地方钢铁集团公司，所到之处，成绩斐然，现在他的身份已经变成上合组织国家多功能经贸平台矿业新能源工作委员会理事长，继续在国内叱咤风云，在国际上也开始崭露头角。 毋庸置疑的是，顾益财是一位高级职业经理人，更是一位出色的经营管理专家。而且他身上流淌的基因又让他具有了其他职业经理人所不具备的家国情怀。 在少林寺习武两年后，顾益财再次回到家中。回到家的顾益财不想再继续读书，便认真思考起了自己的将来。虽然没有明确的未来规划，但他知道不管如何规划，都要趁着年轻积累更多的社会经验，因为只有有了足够的沉淀，将来机会来临时自己才能把握得住，“我至今都有这样的观念，人一辈子里的机遇有30%是学校和文凭给你的，有30%是家庭和婚姻给的，还有40%是社会给的。我的学历可能不如别人，但我从社会实践中得到的机遇更多。”顾益财说。 彼时，顾益财的父母还在运输公司工作，他便在父母单位里帮起了忙，一边学习如何经商，一边接触社会。不过顾益财很快在父母所在的单位所学的东西，越来越难以满足自己愈发旺盛的求知欲，“一天不努力就是在落后，因为别人都在前进！”他再次不安分起来，决定到外面的世界见见世面。2001年，顾益财踏上前往温州的路途。 从保管员到总经理 初到温州，顾益财在一家矿泉水厂开始了自己的第一次打工生涯，虽然一开始只是一名保管员，但也每天起早贪黑，不管是不是他分内的工作，只要看到了，他都帮着干，“我根本就把这个厂当成了自己的事。厂子里女工比男工多，有时候设备坏了一时没人修，我就试着去修，一来二去的我又从保管员变成了修理工。” 顾益财的勤奋被厂里所有人都看在眼里，这其中当然也有矿泉水厂的老板。老板认为顾益财不仅勤奋踏实，脑子也够灵活，便试着让他兼顾起了矿泉水的销售。顾益财也不负所望，在把销售交给他的第一年，他就让厂里的销售额一下子翻了三倍。 厂子的业绩上去了，没想到配套却跟不上了，由于产量剧增，厂里的水桶不够用，顾益财只能去宁波进货。当时适逢整个浙江桶装矿泉水热销，水桶成了紧缺货，水桶厂宁愿违约，也要把桶卖给出价更高的买家。老板一气之下，决定自己投资新建一家塑料厂。 “我把这个新厂交给你全权负责，让你当总经理，你敢不敢干？”老板问顾益财。 “敢！”顾益财坚定地回答。就这样，不到30岁的顾益财开始发挥出了巨大的经营天赋，将这家塑料厂产值干到了上亿，净利润做到了近3000万。   从某种程度上来说，私营企业都是全面竞争的行业，但顾益财依然做得顺风顺水，而央企雄厚的资金实力，更为顾益财这样的资本运作高手提供了更为广阔的天地和肥沃的土壤。 2009年，机缘巧合之下，顾益财进入世界五百强央企江西区域总部工作。 人生第一次进入央企任职并且是世界五百强企业，顾益财经历了短暂的不适应便很快将心态调整了过来，他拿出当初管理塑料厂时的干劲，无论大小事务，只要在他职权范围内的，他都一一亲力亲为。有领导好心提醒他：“你这样啥事都干，哪有干得完的工作！”他听了之后也一笑置之，依然忙个不停。 由于当时所处行业竞争激烈，行业内卷严重，相关企业基本处于盈亏的边缘甚至严重亏损，顾益财经过近三个月的市场调研，直接向江西公司提出了尽快并购相关企业，做大做强区域龙头企业的建议和具体操作办法。江西公司采纳了顾益财的意见并汇报了北京总部，很快北京总部就派出了专业的管理团队赴江西调研，经过近2个月实地走访和考察，该行业所属企业实际情况与顾益财提出的方案惊人的一致，为了尽快启动并购工作，北京总部破格提拔顾益财为江西公司经营副总裁并直接负责收购和经营管理工作，顾益财接到任命的那一天没有片刻休息，立刻着手组建收购团队，并亲自挂帅和各企业老板谈判，分析国家政策、行业形势及区域竞争局面等问题，但在头一个月效果并不明显，相关企业老板都处于观望状态，尽管这样，顾益财没有气馁和松懈，和江西公司团队一起在所属企业内开展降本增效工作，将企业产品成本降低了近15%，远低于同行业平均水平，这项工作起到了关键作用，当时行业产品本就价格就较低，行业部分企业已经不能维持正常生产，有的甚至已经处于破产边缘，在这样的情况下，部分企业老板主动找到顾益财谈判收购事宜，顾益财抓住机会在不到半年的时间内收购了7家相关企业，在业内造成了巨大的影响，并因此在江西区域内形成了竞争优势，在不到一年的时间江西公司销售收入增加了近35亿，净利润增加近8个亿，当年就被评为集团“卓越管理者”并又一次被提拔到主要领导岗位。 走上央企的领导岗位后，多年的民营企业管理经验也被顾益财融合在了大型央企的日常管理之中，“民营企业的管理讲究灵活性，而央企更注重规范，两者的经验我都有，这就让我在处理很多问题上既能兼顾规则，又能更具效率。”顾益财告诉本刊记者，大型企业非常注重制度，在很多地方都非常规范，管理的层级制度严格，用制度与流程去规范业务的开展，用权力监督的形式约束权力使用。这原本是好事，但有时也会因为层级太多，转向不够灵活，此外也容易滋生官僚主义和形式主义。而民营企业多采取扁平化管理，既节省成本又便于沟通。不过有的中小企业的制度与层级职责不清晰，严重偏向“人治”，导致有时管理不够规范，决策出现偏差。 正是因为顾益财在运营管理上有效地融合了民营企业和央企各自的优势，厂里原本三年的收购目标被他提前一年就完成了。2014年顾益财又被集团公司派往非洲负责当地的项目建设，在他的带领下不仅项目的工期被提前的一年多，建设成本也被压低到原来的一半左右。 转战地方，继续风云 2019年初至2020年底，顾益财先后转战世界500强油气企业云南公司和世界500强钢铁集团云南公司，在每一个公司顾益财都发挥出了惊人的经营管理天赋，将公司的销售额同比增加了50%以上，将利润同比提高了35%以上。 一直在路上 如今，顾益财已经是上海合作组织国家多功能经贸平台矿业新能源工作委员会理事长，并兼任重庆职业经理人协会执行会长、商业故事杂志社执行总裁等职务，目前已和泰国、索马里、尼日利亚、马达加斯加、乌兹别克斯坦等十余个国家和地区建立了友好关系，并被多国领导颁发“经贸使者”和“商务使者”，目前正在开展矿业相关的合作项目数十个，涉及金、铜、铅、锌及新能源等稀有矿种，大部分项目已经投产并初见成效。 往常我们读关于写人物的文章，总会看到作者对人物的评价。而在本文中很少看到如此字眼。这是因为故事的主角顾益财一直在路上：在人生的路上，也在事业的路上，我们期待顾益财在国际舞台上创造更大的辉煌。

V.S.奈保尔（V.S. Naipaul），这个名字在文学界熠熠生辉，如同一位探索未知之地的旅行者，他以深刻的见解、锐利的笔触和深刻的文化观察而著称。他是特立尼达和多巴哥出生的印度裔英国作家，以其杰出的文学成就和不妥协的探索精神而享誉国际。本文将带您深入了解V.S.奈保尔的生平、作品和文学影响。 V.S.奈保尔于1932年8月17日出生在特立尼达和多巴哥，是印度裔的第二代移民。他的家庭背景与印度文化紧密相连，这对他后来的文学创作产生了深远的影响。奈保尔的早年生活在特立尼达和多巴哥度过，后来前往英国伦敦接受高等教育。这个跨越文化的背景塑造了他的作品，使他能够以独特的视角审视世界，并将多元文化的元素融入他的文学创作中。 奈保尔的文学生涯始于1957年，当时他出版了他的处女作《托马斯和阿奇巴尔德（The Mystic Masseur）》，这是一部幽默的小说，讲述了一名印度裔作家的生活和奋斗。虽然这部小说在文学圈并未引起广泛的注意，但它标志着奈保尔的文学道路的开始。 然而，奈保尔真正崭露头角的作品是他的第二部小说《无家可归的人（A House for Mr. Biswas）》，这是一部深刻而感人的家族史诗，讲述了一个印度裔男子在特立尼达和多巴哥的社会和文化环境中的奋斗。这部小说以其精湛的叙事和深刻的人物刻画，为奈保尔赢得了布克奖，使他在文学界崭露头角。 奈保尔的文学作品通常以其精湛的散文和深刻的社会洞察力而著称。他的文字充满了文学的艺术性，贴近生活的细节如画面一般清晰，令人陶醉。他以锐利的笔触勾勒出人物的内心世界和情感，以及社会、政治和文化背景对个体生活的影响。他的作品展示了他作为一名杰出的文学观察家的才华。 另一个备受瞩目的作品是《一个分裂的光线（A Bend...

缅甸，作为东南亚的一个多元文化和多民族国家，面临着各种社会和教育挑战。在这个背景下，Thi Thi Soe以她的杰出工作，成为了缅甸教育改革和社会发展的倡导者之一。她的故事激励着人们，展示了个人努力和奉献如何改变一个国家的未来。 早年生活和教育 Thi Thi Soe出生在缅甸一个普通的家庭，但她对教育和社会问题的关注从小就开始。她在一所当地的学校接受了基础教育，之后获得了本科学位，但她的热情并没有止步于此。她前往国外深造，获得了教育学硕士学位，这使她具备了更深入的知识和技能，可以更好地为缅甸的教育改革工作做出贡献。 教育改革的奋斗 Thi Thi Soe毕业后，她回到了缅甸，立志改善本国的教育体系。她深知教育是国家发展的关键，尤其是对于一个多民族国家来说，教育可以促进社会和谐、文化多样性的尊重以及国家的统一。因此，她投身到了教育改革的前线。 作为一名教育家，Thi Thi...

在印度电商行业的崛起历程中，Sachin Bansal 和 Binny Bansal是两位不可忽视的核心人物。这对无亲属关系的同姓合伙人共同创建了Flipkart，使之成为印度最大的在线购物平台，从而改变了整个国家的购物习惯和消费文化。 2007年，这两位印度理工学院的毕业生决定创业，并共同创建了Flipkart。起初，Flipkart只是一个卖书的在线平台，但随着时间的推移，它逐渐扩展到了各种产品类别，包括电子产品、服装、家居用品等。 在两位Bansal的领导下，Flipkart成功地打破了印度消费者对在线购物的传统观念和疑虑，为他们提供了一个快速、方便、可靠的购物选择。Flipkart推出的“现金支付”服务尤为受到欢迎，因为印度大部分人仍然习惯使用现金进行交易。 Sachin和Binny非常注重技术创新和用户体验。为了提高交付速度和效率，他们投资建设了自己的物流网络，并采用了先进的数据分析技术，以更好地满足消费者的需求。此外，他们还经常推出各种促销活动和特惠，进一步吸引了大量的用户。 与此同时，Flipkart也面临着来自Amazon、Snapdeal等竞争对手的激烈挑战。但两位Bansal坚信，只要他们始终聚焦于印度市场，全心全意为印度消费者提供最好的服务，Flipkart就能够保持领先地位。这种坚定的信念让Flipkart成功地抵御了外来竞争的压力，并在2018年被全球零售巨头沃尔玛以160亿美元的价格收购，创下了印度电商行业的最大交易记录。 除了商业成功，Sachin和Binny也非常重视企业社会责任。他们相信，作为印度的领先企业，Flipkart有义务回馈社会，并为印度的发展做出贡献。因此，他们投资于各种社会公益项目，如教育、健康和环境保护，为印度的可持续发展做出了积极努力。 今天，Sachin Bansal 和 Binny Bansal已经成为了印度创业界的楷模。他们的故事不仅仅是一个商业成功的例证，更是一个关于梦想、创新和毅力的灵感之源。他们为所有有志于创业的年轻人展示了一条通往成功的道路，激励了无数的创业者和梦想者。